为落实研究生导师立德树人根本职责，强化导师作为研究生培养第一责任人意识，提升导师队伍综合素养与指导能力，推动学校研究生教育高质量发展，9月18日，我校组织开展2026年新遴选硕士研究生导师专题培训。副校长王娟出席并讲话。

全国教育教指委教育硕士评估核验专家、沈阳师范大学周润智教授应邀做题为作题为《教师专业发展：基于教师劳动特征及职业文化的分析》的报告，报告首先提出教师专业发展这一核心命题，然后从教师的利益主体分析、教师的劳动特征与专业素养、教师的职业文化与专业素养等多个维度对教师专业发展这一核心命题进行系统分析和解读，报告分析透彻、既有深刻的理论阐释又有鲜活的实践案例，大家都深受启发、受益匪浅。下午各研究生培养单位进行分组研讨，集中学习研究生教育相关政策与管理制度，邀请优秀导师分享交流育人经验，引导新遴选导师尽快熟悉培养规范、明晰岗位职责、提升指导能力。

王娟在讲话中强调，研究生导师是研究生培养第一责任人，承担着为国家培育高层次创新人才的重要使命。开展导师培训，既是落实立德树人根本任务、践行“为党育人、为国育才” 的具体行动，也是建强导师队伍、提升研究生培养质量、推动学科发展的重要抓手。她对新遴选导师提出三点要求：一要带着问题学，静心研学、深入思考，紧扣“为谁培养人、培养什么样的人、如何培养人”这一根本问题，明晰导师职责使命；二要对照理论悟，结合政策规范与专家授课内容对标育人实践，做到学有所思、学有所获；三要联系实际做。各位导师要立足岗位，探索契合本专业的育人路径，切实将培训成果转化为育人实效，持续提升育人能力。

此次培训采取集中学习与分单位研讨相结合，帮助新任研究生导师进一步认清新时代研究生教育工作要求，压实立德树人职责。下一步，学校将持续加强导师队伍建设，健全导师育人能力提升机制，全面提高研究生培养质量，为新时代现代化河南建设和大别山革命老区振兴发展培养更多高层次创新人才。